TRABAJO PRACTICA RECURSOS HUMANOS CALAMA, ANTOFAGASTA
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Listado de trabajos de Practica recursos humanos en Calama, Antofagasta
Practica profesional recursos humanos
Nuestra búsqueda esta orientada a alumnos con estudios en el área de recursos humanos, que requieran realizar su practica profesional en el área, con una duración...
Practica administrativa y recursos humanos calama
Bolsa de trabajo chile ofrecemos puesto de practica administrativa y recursos humanos para el sector de recursos humanos en la empresa ecrgroup de calama...
Práctica recursos humanos ripley calama
¿qué valoramos en tu postulación? ? estudios técnicos en el área de administración de empresas, técnico en recursos humanos o afín... ¿por qué trabajar en ripley? al...
Practica administrativa y recursos humanos
Beneficios: · practica remunerada condiciones laborales: · ubicación: bañado espinoza 1897 - calama · modalidad: presencial · horario: lunes a viernes...
- participar en la elaboración de políticas y procedimientos de recursos humanos... - conocimiento sólido de las mejores prácticas de recursos humanos y leyes...
Requisitos del cargo técnico nivel superior en carreras afines al cargo poseer al menos 3 años de experiencia en la industria de la minería en cargos similares...
Funciones del cargo: • manejo de gestiones en plataforma workmate (acreditación, tramitación de credenciales, pases de visita y licencias internas, entre otros) • recopilación...
Jefe de recursos humanos antofagasta
Somos una empresa que nos ocupan las personas, valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades... - residencia en la segunda región - conocimientos en legislación...
Relatora recursos humano minería experiencia minería
Se necesita contratar relator a con especialidad en recursos humanos y experiencia en mineria... docente de contratación a honorarios de planta fija requisitos...
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- conocimiento en gestión documental y manejo de sistemas de gestión de recursos humanos... requisitos: - mínimo de 2 años de experiencia en un rol similar en...
Principales responsabilidadessupervisar y gestionar actividades de recursos humanos en terreno, como reclutamiento, contratación y desvinculación...
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