PRÁCTICA RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN - GESTIÓN DE PERSONAS
Descripción de la oferta de empleo
Dentro de las principales funciones que tendrás, se encuentran .
Realizar filtros curriculares y publicación de avisos de trabajo en las distintas plataformas disponibles.
Entrevistas por competencias y elaboración de Informes Psicolaborales.
Apoyo administrativo y contacto con clientes internos en general.
Apoyo en el fortalecimiento de la marca empleadora de la Firma.
Apoyo en la planificación estratégica de reclutamiento.
Búsqueda activa por LinkedIn Recruiter y otras redes.
Participación en ferias laborales y actividades afines.
Requisitos Para postular, deberás cumplir con los siguientes requerimientos.
Ser estudiante de último año de Psicología.
Contar con carta de solicitud de práctica y seguro escolar que cubra la totalidad de tu estadía en la empresa.
Disponibilidad de ingresar en febrero/marzo y realizar una práctica de 6 meses.
Disposición y motivación para aprender y aportar en beneficio del desarrollo del área.
Altas habilidades comunicativas e interpersonales.
Inglés intermedio (no excluyente).
Manejo de herramientas Office.
Beneficios Se ofrece la oportunidad de estar en una de las principales compañías de Auditoría y Consultoría a nivel mundial Oportunidad de conocer y trabajar junto a profesionales destacados de distintas disciplinas Beneficios y Convenios corporativos Excelente ambiente de trabajo Trabajo híbrido Día libre en tu cumpleaños Oficinas de primera calidad con vista al parque araucano Renta $ líquido ¡No pierdas esta oportunidad y postula ya!
Detalles de la oferta
- Sin especificar
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- 16/12/2024
- 16/03/2025
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Dominio de entrevistas de selección en razón a un perfil de cargo establecido... requisitos del puestoprincipales funciones: - realizar actividades propias de reclutamiento (publicaciones, filtro, toma de contacto) y selección (entrevistas psicológicas, elaboración de informes, aplicación de pruebas......
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