ANALISTA DE LEVANTAMIENTO DE PROCESOS Y GESTIÓN DE RIESGOS PROYECTO 3 MESES
Descripción de la oferta de empleo
Estamos buscando para importante cliente ferroviario, Analista de Levantamiento de Procesos y Gestión de Riesgos, comprometidoa y proactivoa para unirse a su equipo
En ManpowerChile promovemos la inclusión porque sabemos que el talento está en las personas. Todas nuestras búsquedas se enmarcan bajo la ley 21.015, la cual promueve la inclusión laboral de personas en situación de discapacidad.
Objetivo Estamos en la búsqueda de tres profesionales para liderar el levantamiento de procesos críticos y apoyar la implementación de la norma 21.595 en la empresa y sus filiales. El rol incluye identificar riesgos de prevención del delito, proponer mejoras y optimizar la gestión de riesgos. Se requiere acompañar a los líderes de procesos en la identificación de actividades críticas y asegurar que todas las áreas cuenten con procedimientos documentados y actualizados. El objetivo es contribuir a la mejora continua del Sistema de Gestión de Calidad y garantizar que la documentación de los procesos esté disponible y vigente para todo el equipo.
Principales Tareas
Levantar y documentar procesos críticos en toda la organización, en conjunto con líderes de procesos.
Identificar riesgos asociados a la prevención del delito y proponer mejoras.
Apoyar en la implementación, mantención y mejora del Sistema de Gestión de Calidad en la empresa y Filiales.
Mantener la documentación del Sistema de Gestión de Calidad vigente y disponible.
Capacitar a los responsables de procesos en la metodología de levantamiento de procesos.
Participar en reuniones de planificación y documentación de procesos, siguiendo la metodología definida.
Requisitos
Formación en Ingeniería Industrial, Control de Gestión o carrera técnica relacionada.
Deseable experiencia en prevención del delito, gestión de riesgos y gestión de calidad.
Habilidad para coordinar y trabajar con líderes de procesos de manera transversal.
Condiciones Ofrecidas
Trabajo por proyecto inicialmente solo 3 meses
Lugar de trabajo Santiago Centro calle morandé
Jornada lunes a viernes 42,5 horas semanales
Sueldo líquido 1.030.000
Bolsa de trabajo Chile ofrecemos puesto de Analista de Levantamiento de Procesos y Gestión de Riesgos para el sector de Investigacion y Calidad en la empresa Manpower Chile de Santiago Centro. Salario acorde a tu experiencia y al salario medio del sector. Actualiza ahora tu currículum vitae y postúlate a este empleo. Tipo de empleo Jornada de 42 horas semanales.
Detalles de la oferta
- Manpower Chile
- En todo Chile
- Sin especificar - Sin especificar
- 29/08/2024
- 27/11/2024
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Requisitos del puestorequisitos excluyentes: formación técnica o universitaria en prevención de riesgos... 000 reemplazo por licencia (1 mes a 3 meses) interesados en la vacante deben enviar sus antecedentes laborales al correo *****@***** indicando en el asunto “prevencionista de riesgo maipu”......
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Perfil que se solicita - profesional con título de ingeniería civil, comercial o industrial - experiencia en gestión de equipos - manejo de power bi o office 365 idealmente avanzado para automatizar procesos... importante empresa se encuentra en la busqueda de jefe de proyecto para el área de operaciones......
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Para importante empresa buscamos analista de recursos humanosempresa con dotación aprox de 900 colaboradores... funciones principales- encargado de que los procesos de incorporación, remuneraciones y desvinculación se realicen dentro de lo definido en código del trabajo... dar cumplimiento de condiciones......
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Beneficios: - comedor - caja de compensación - mutual de seguridad - aguinaldos y bonos en fechas típicas - capacitaciones - opciones de ascenso... requisitos del puestoprincipales funciones: desarrollar labores administrativas del área de recursos humanos, como contrataciones, carpetas de colaboradores......
Beneficios: - comedor - caja de compensación - mutual de seguridad - aguinaldos y bonos en fechas típicas - capacitaciones - opciones de ascenso... requisitos del puestoprincipales funciones: desarrollar labores administrativas del área de recursos humanos, como contrataciones, carpetas de colaboradores......