ANALISTA DE DESARROLLO ORGANIZACIONAL
Descripción de la oferta de empleo
Objetivo del cargo:
Identificar, valorar y proponer alternativas de prevención y solución a las diversas situaciones de interacción social y organizacional, que se generan entre los individuos dentro de la empresa, de acuerdo con las políticas y lineamientos de la Gerencia de Recursos Humanos.
Funciones:
- Administrar, controlar e implementar plan anual de capacitación, según los parámetros y lineamientos establecidos por la empresa para asegurar el correcto cumplimiento del programa anual de Recursos Humanos corporativo.
- Planificar e implementar actividades de Desarrollo Organizacional (Evaluaciones de desempeño, plan de sucesión, encuesta de clima laboral, encuesta de riesgo psicosocial, etc).
- Asesorar a las distintas áreas en procesos de intervención relacionados con el capital humano perteneciente a la compañía.
- Analizar e implementar cambios en la estructura de la organización y sus respectivos cargos para establecer el correcto orden y garantizar la continuidad de la operación de las áreas.
- Mantener actualizados los descriptores de cargos.
- Realizar estudios de comunicación, implementando y gestionando intervenciones adecuadas a las necesidades del momento para garantizar un adecuado clima laboral dentro de la organización.
- Realizar estudios de comunicación, implementando y gestionando intervenciones adecuadas a las necesidades del momento para garantizar un adecuado clima laboral dentro de la organización.
- Liderar la gestión de comunicaciones internas dentro de la compañía.
- Entregar apoyo y/o asesorías psicológicas a colaboradores según se requiera.
- Velar por el correcto funcionamiento del sistema de gestión en lo que involucra a recursos humanos para garantizar su complimiento.
Renta Liquida: 976.000
Horario: lunes a jueves 8:15 a 18:00 Viernes 8:15 a 16:30 (presencial)
Beneficios:
- Casino empresa
- Buses de acercamiento
- Seguro complementario
Requisitos:
- Almeno 2 años de experiencia en desarrollo organizacional
- Conocimiento de aplicación de test Psicológicos
- Manejo de elaboración del de capacitación anual
- Conocimiento de desarrollo organizacional
- Manejo de Excel básico.
SE SOLICITA ADJUNTAR CURRÍCULUM EN LA POSTULACIÓN
Detalles de la oferta
- Consultores de Empresas EST Ltda.
- En todo Chile
- Sin especificar - Sin especificar
- Sin especificar
- 980000 - 980000
- 24/10/2024
- 22/01/2025
Gran empresa dedicada al transporte de carga por carretera con presencia a nivel nacional requiere de una profesional de recursos humanos para unirse a la rama administrativa de la empresa en base ubicada en maipú... 000 beneficios: - comedor - caja de compensación - mutual de seguridad - aguinaldos......
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Para importante empresa buscamos analista de recursos humanosempresa con dotación aprox de 900 colaboradores... dar cumplimiento de condiciones contractuales- generar contratos, subirlos al sistema y notificar movimientos- labores administrativas acordes al cargo requisitos: - estudios en administración......
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Empresa ligada a la minería, necesita analista de licitaciones en antofagasta requisitos: estudios universitarios de ingeniería industrial, minas, comercial, economía, administración o carreras afines 3 años de experiencia mínima en control de costos y licitaciones excel avanzando powerbi intermedio/avanzando......
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Requisitos del puesto principales funciones: desarrollar labores administrativas del área de recursos humanos, como contrataciones, carpetas de colaboradores, cálculo y pago de remuneraciones de estos, entre otras labores propias del área... gran empresa dedicada al transporte de carga por carretera......
Requisitos: - disponibilidad para trabajar en la zona industrial de maipú (camino melipilla enlace santa marta) - tener formación técnica o universitaria en el área de recursos humanosotros datos del puestoprincipales funciones: desarrollar labores administrativas del área de recursos humanos, como......
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