SUPERVISOR ZONAL NACIONAL DE CAPTADORES DE SOCIOS PARA ONG

Somos una organización internacional con más de 50 años de trayectoria, sin fines de lucro, ecologista y pacifista, que trabaja por un planeta verde a través de diversas campañas a lo largo de todo el mundo.

Nos encontramos en búsqueda de un Supervisor Zonal para nuestros equipos de captadores de socios en Viña Del Mar, La Serena, Rancagua y Santiago Centro.

REQUISITOS

Educación Técnico Superior o Profesional preferentemente del área de administración o comercial.
Experiencia previa de al menos 4 años como supervisor de equipos en terreno, de captación de socios o vendedores.
Experiencia realizando procesos de capacitación y entrenamiento a equipos de ventas en terreno.
Idealmente experiencia trabajando en área de fundraising para fundaciones sin fines de lucro.
Experiencia en ventas y atención al cliente.
Manejo de Office nivel intermedio.
Disponibilidad para viajar a otras regiones de forma mensual y para trabajar en terreno y oficina.
Habilidades blandas Habilidades de persuasión, orientación al cliente, altas habilidades de liderazgo y manejo de equipos. Resolución de conflictos, comunicación asertiva y transversal, para adaptarse a todo tipo de clientes.

FUNCIONES PRINCIPALES

Acompañamiento de los equipos en terreno, entregando soporte para asegurar el cumplimiento de los objetivos.
Planificar y ejecutar estrategias para el cumplimiento de los objetivos y metas organizacionales, respetando los presupuestos y plazos asignados alineados a los valores y convicciones de la ONG.
Controlar a los Supervisoresas de cada equipo de captadores.
Idear nuevos lugares donde se pueda captar nuevos socios.
Planificación, diseño y desarrollo de programas de capacitación y contenido en conjunto con las diferentes áreas de la organización.
Planificar y desarrollar junto con otras áreas de Diálogo Directo planes de fidelización e incentivos del equipo.
Viajes por la región donde tenga equipos a su cargo de manera regular.
Realizar seguimiento de desempeño a cada supervisor y sus captadores.
Mantener la métrica de captaciones y rechazo, entregando feedback y comunicando a sus superiores seguimientos e informes semanales de acuerdo a la necesidad de su jefatura.
Capacitar constantemente a los equipos sobre campañas, nuevas formas de captación y buenas prácticas, en colaboración al encargadoa de entrenamiento.
Organizar las solicitudes de Reclutamiento y Selección con la agencia externa para mantener la dotación de la zona.

OFRECEMOS

Contrato de trabajo estable plazo fijoindefinido.
Jornada laboral de 40 horas semanales de lunes a viernes distribuidas según necesidades de los equipos de captación Entre las 900 y las 1900hrs.
Modelo de trabajo híbrido 70 de trabajo en terreno trabajo en oficina en Las Condes Teletrabajo
Estructura de sueldo fija variable renta promedio alrededor de 1.300.000 líquidos totales
El trabajo se realiza principalmente dentro de Región Metropolitana, pero se debe viajar a regiones entre una y tres veces al mes según los requerimientos.
Rendición de boletas de transporte público para las visitas en terreno.
Para los viajes fuera de la región se pagará traslado, hospedaje y alimentación requerida.
Oportunidades de desarrollo humano y profesional.

Esperamos tu postulación

Nuestra fundación valora la diversidad en el lugar de trabajo y anima a todas las personas calificadas a aplicar, independientemente de su raza, religión, origen nacional, género, identidad de género u orientación sexual.
Bolsa de trabajo Chile ofrecemos puesto de Supervisor Zonal Nacional de Captadores de Socios para ONG para el sector de Ventas en la empresa KPGroup de Santiago Las condes. Salario acorde a tu experiencia y al salario medio del sector. Actualiza ahora tu currículum vitae y postúlate a este empleo. Tipo de empleo Jornada de 44 horas semanales.