SUBGERENTE DE RR.HH - SERVICIOS MINEROS
Descripción de la oferta de empleo
H, quien tendrá como prinicplaes funciones Gestión del Talento.
Desarrollar e implementar estrategias de reclutamiento y selección para atraer talento calificado.
Coordinar programas de capacitación y desarrollo profesional para el personal.
Relaciones Laborales.
Mantener y fomentar relaciones laborales armoniosas entre la empresa y sus empleados.
Resolver conflictos laborales y gestionar negociaciones colectivas.
Administración de Personal.
Supervisar la gestión de nóminas, beneficios y compensaciones.
Asegurar el cumplimiento de políticas internas y regulaciones laborales.
Estrategia de Recursos Humanos.
Colaborar en el diseño y ejecución de estrategias de Recursos Humanos alineadas con los objetivos de la empresa.
Participar en la planificación estratégica y en la toma de decisiones relacionadas con la gestión del personal.
Gestión del Desempeño.
Implementar sistemas de evaluación del desempeño y planes de mejora continua.
Coordinar programas de reconocimiento y motivación para los empleados.
Seguridad y Bienestar.
Desarrollar políticas y programas de seguridad y salud ocupacional.
Promover iniciativas de bienestar y calidad de vida en el lugar de trabajo.
Requisitos Requisitos.
Título universitario de Psicología, Ingeniero Comercial o áreas afines.
Experiencia mínima de 5 años en roles similares, preferiblemente en el sector minero o de servicios industriales.
Conocimiento de la legislación laboral y de las mejores prácticas en gestión de recursos humanos.
Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo.
Capacidad para resolver problemas de manera efectiva y tomar decisiones estratégicas.
Beneficios Te invitamos a ser parte de un gran equipo
Detalles de la oferta
- Sin especificar
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- 27/12/2024
- 27/03/2025
Convenios con gimnasio - convenios psicólogicos - convenios con clinicas odontologícas - seguro de accidentes achs - seguro covid te esperamos!! requisitos del puesto es necesario poseer un título técnico o profesional en áreas a fines... disponibilidad de trabajo en el turno pm......
Para importante empresa buscamos analista de recursos humanosempresa con dotación aprox de 900 colaboradores... funciones principales- encargado de que los procesos de incorporación, remuneraciones y desvinculación se realicen dentro de lo definido en código del trabajo... dar cumplimiento de condiciones......
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Dentro de las principales funciones se encuentra: planificar y coordinar con unidades internas y/o externas, la gestión y ejecución de los requerimientos de servicios de mantenimiento (programados y excepcionales), dando cumplimiento a lo establecido en los procedimientos y niveles de servicios......
La misión del cargo es comercializar el portafolio y servicios de la compañía, con el propósito de lograr incrementar la rentabilidad tanto del área como de la empresa, mediante ventas con valor agregado y servicios de excelencia... rentokil-initial apuesta por ti somos la empresa número uno a nivel......
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Realizar visitas a empresas para presentar nuestros servicios... mantenerse actualizado sobre los productos y servicios ofrecidos... requisitos del puestorequisitos: -experiencia comprobada en ventas, preferiblemente en el sector de servicios de rescate, servicios médicos, productos intangibles......
• titulo profesional tal como técnico en rrhh o ingeniería en rrhh... se busca asistente rrhh, para empresa dedicada a prestar servicios al rubro de la construccion... • realizar cartas de despido... • conocimiento en causales de despido... • conocimientos en excel, word, gmail......
Conocimientos de servicios ti... responsabilidades: vender y extender los servicios profesionales de la empresa... conocimiento del área comercial conocimiento y experiencia en ventas de servicios ti... horario flexible... elaborar informes semanales de actividades y tareas programadas......
