RETAIL EXPERT / EXPERIENCIA RETAIL
Descripción de la oferta de empleo
Algunas de las funciones son:
- Cubrir totalidad de ruta y/o salas planificadas en conjunto con su jefatura (ruta diaria |semanal | mensual según corresponda).
- Cumplir con los KPI de gestión y objetivos acordados con el cliente.
- Realizar levantamientos de espacios nuevos para implementar marca en los puntos de venta (PDV), previa conversación con los jefes de tienda.
- Realizar informes con incidencias en los PDV con respecto a mobiliario y gráficas.
- Capacitar al equipo de gestores de su zona en sistemas del cliente, ofertas comerciales y revisión de ventas.
- Capacitar al personal nuevo que se integre a su zona.
- Realizar evaluaciones de conocimiento del equipo de manera poder preparar capacitaciones o sugerir al cliente para reforzar conocimientos.
- Sugerir nuevas ideas que tengan como resultado el mejoramiento de los temas de imagen y conocimientos.
- Realizar reportería de acuerdo con el formato y tiempo de entrega dictado por el cliente.
Responsabilidades:
- Correcto uso de asignación de fondo por rendir.
- Firmar Anexos en el caso que sea necesario.
- Realizar sólo gastos de ítems indicados por Coordinadora, Asistente y Cliente contemplados en el presupuesto.
- Pedir autorización a Coordinadora para gastos extraordinarios.
- Presentar respaldos de los gastos realizados.
- Realizar rendición según procedimientos y directrices establecidas por el empleador.
- Responsable de mantener en óptimas condiciones el material de trabajo que se le entregue y no hacer mal uso de él.
Requisitos:
Debe tener disponibilidad para realizar ruta en la region de Arica, Tarapacá, Antofagasta, Atacama y Coquimbo (I, II, III, IV y XV región).
Debes residir en La Serena
Contar con al menos 1 año de experiencia en el cargo o similar.
Manejo de Excel intermedio
Movilización propia
Contrato bajo art 22, full time de lunes a sabado
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Detalles de la oferta
- Importante empresa del sector
- Sin especificar
- 17/03/2025
- 15/06/2025
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experiencia en trade marketing ya sea retail o marca específica, experiencia en cambiocampañas comerciales, implementaciones, manejo de operativo de equipos tecnológicosetc... en el caso de trade in, no puede retirar nada sin ser ingresado a sistema, en casocontrario debe esperar autorización de personal......
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