RESPONSABLE DE RRHH
Descripción de la oferta de empleo
Publicar ofertas de empleo, realizar entrevistas, evaluar candidatos y coordinar el proceso de contratación.
● Onboarding y Formación.
Organizar la orientación para nuevos empleados, desarrollar programas de formación y asegurar la integración efectiva del personal nuevo.
● Gestión del Desempeño.
Implementar y gestionar procesos de evaluación del desempeño, proporcionando retroalimentación y desarrollando planes de mejora para los empleados.
● Administración de Beneficios.
Gestionar la inscripción de empleados en programas de beneficios, como seguros de salud, planes de jubilación, etc.
● Cumplimiento Legal.
Asegurar que la empresa cumpla con todas las leyes laborales y reglamentos aplicables, incluyendo la gestión de contratos, nómina, y manejo de conflictos laborales.
● Clima Laboral y Cultura Organizacional.
Promover un entorno de trabajo positivo y contribuir al desarrollo de una cultura organizacional saludable.
● Relaciones Laborales.
Actuar como punto de contacto para la resolución de problemas o conflictos entre empleados y la dirección, y mediar en negociaciones cuando sea necesario.
Requisitos Licenciatura en Recursos humanos o carreras afines, Experiencia en un rol de recursos humanos preferiblemente en una pequeña o mediana empresa.
Conocimiento básico de leyes laborales.
Experiencia en el área de reclutamiento y gestión de personal.
Experiencia en procesos de gestión de desempeño.
Detalles de la oferta
- Sin especificar
- En todo Chile
- Sin especificar - Sin especificar
- Sin especificar
- 21/11/2024
- 19/02/2025
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