PSICÓLOGO/A DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN
Descripción de la oferta de empleo
Dentro de las principales funciones se encuentra:
• Diseñar y ejecutar estrategias de reclutamiento efectivas para diversos perfiles profesionales
• Realizar levantamiento de los distintos descriptores de cargo en conjunto con el área cliente.
• Reclutamiento a través de distintos portales de trabajo y desarrollando búsqueda activa en el mercado y hunting
• Entrevistas por competencias y aplicación de pruebas.
• Mantener una comunicación clara y efectiva con los clientes para entender sus necesidades y expectativas
• Realizar informes psicolaborales y chequeo de referencias laborales.
• Gestión de ingreso del nuevo colaborador
• Acompañamiento a nuestros candidatos y áreas cliente durante todo el proceso, garantizando una experiencia positiva para los involucrados.
Requisitos:
• Título universitario en Psicología u otro campo relacionado
• Experiencia previa en reclutamiento y selección de personal, preferiblemente en consultoría.
• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
• Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo.
• Capacidad de trabajar bajo presión
• Orientación al detalle y capacidad para gestionar múltiples tareas simultáneamente.
• Conocimiento de herramientas y técnicas de evaluación psicológica.
Ofrece:
Renta acorde al mercado
Horario flexible
Modalidad híbrida
Ambiente dinámico y colaborativo
Si estás interesado en formar parte de nuestro equipo y contribuir al éxito de nuestros clientes, ¡esperamos recibir tu postulación!
Detalles de la oferta
- S&M CONSULTING GROUP
- En todo Chile
- Sin especificar - Sin especificar
- Sin especificar
- 1000000 - 3000000
- 05/09/2024
- 04/12/2024
Apoyar en reclutamiento y evaluación de personal (publicaciones, contrataciones)... requisitos excluyentes: - experiencia en procesos de reclutamiento y selección (publicaciones, contacto candidatos, evaluaciones y aplicación de pruebas) - dominio computacional y office intermedio... requisitos del puestoprincipales......
Apoyar en reclutamiento y evaluación de personal (publicaciones, contrataciones)... requisitos excluyentes: - experiencia en procesos de reclutamiento y selección (publicaciones, contacto candidatos, evaluaciones y aplicación de pruebas) - dominio computacional y office intermedio......
Apoyar en reclutamiento y evaluación de personal (publicaciones, contrataciones)... requisitos excluyentes: - experiencia en procesos de reclutamiento y selección (publicaciones, contacto candidatos, evaluaciones y aplicación de pruebas) - dominio computacional y office intermedio... requisitos del puestoprincipales......
Apoyar en reclutamiento y evaluación de personal (publicaciones, contrataciones)... requisitos excluyentes: - experiencia en procesos de reclutamiento y selección (publicaciones, contacto candidatos, evaluaciones y aplicación de pruebas) - dominio computacional y office intermedio... requisitos del puestoprincipales......
Apoyar en reclutamiento y evaluación de personal (publicaciones, contrataciones)... requisitos excluyentes: - experiencia en procesos de reclutamiento y selección (publicaciones, contacto candidatos, evaluaciones y aplicación de pruebas) - dominio computacional y office intermedio......
Dominio de entrevistas de selección en razón a un perfil de cargo establecido... requisitos del puestoprincipales funciones: - realizar actividades propias de reclutamiento (publicaciones, filtro, toma de contacto) y selección (entrevistas psicológicas, elaboración de informes, aplicación de pruebas......
Dominio de entrevistas de selección en razón a un perfil de cargo establecido... requisitos del puestoprincipales funciones: - realizar actividades propias de reclutamiento (publicaciones, filtro, toma de contacto) y selección (entrevistas psicológicas, elaboración de informes, aplicación de pruebas......
Dominio de entrevistas de selección en razón a un perfil de cargo establecido... requisitos del puestoprincipales funciones: - realizar actividades propias de reclutamiento (publicaciones, filtro, toma de contacto) y selección (entrevistas psicológicas, elaboración de informes, aplicación de pruebas......
Dominio de entrevistas de selección en razón a un perfil de cargo establecido... requisitos del puestoprincipales funciones: - realizar actividades propias de reclutamiento (publicaciones, filtro, toma de contacto) y selección (entrevistas psicológicas, elaboración de informes, aplicación de pruebas......
Dominio de entrevistas de selección en razón a un perfil de cargo establecido... requisitos del puestoprincipales funciones: - realizar actividades propias de reclutamiento (publicaciones, filtro, toma de contacto) y selección (entrevistas psicológicas, elaboración de informes, aplicación de pruebas......
