PRÁCTICA INGENIERÍA COMERCIAL/CIVILO CARRERA AFÍN EN QUILICURA

¿Eres estudiante y estás en búsqueda de tu práctica profesional? ¡Prepárate para dar un salto hacia tu futuro profesional con la Experiencia Softys!
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Hoy estamos en búsqueda de estudiantes o egresados/as de la carrera de Ingeniería Informática que requieran realizar su práctica profesional por 6 meses en la comuna de Quilicura.
Tenenos 3 proyectos para que elijas donde te quieres desarrollar:
1 Proyecto Excelencia Comercial
Misión del Proyecto: Armar formato de tracking promocional simple y claro, a través de la automatizar informes con el propósito de simplificar la información y que permita tener una mayor visibilidad de la información y accionar planes en el área.
Análisis y entendimiento del impacto de las promociones en la venta de una categoría, desarrollar planes con la data levantada. Junto a lo anterior realizar trabajo en red con diferentes áreas para concretar estos planes.
Funciones del Proyecto:
Apoyo para armar formato de tracking promocional.
Apoyo en análisis y entendimiento del impacto de las promociones de venta, desarrollar planes con la data levantada y realizar trabajo en red con diferentes áreas para concretar estos planes.
Apoyo en exhibiciones adicionales con las agencias para tener el tracking, saber qué está pasando, que falta.
Hacer seguimiento de lo que se ve en la sala, cómo estamos en los precios, si aparecen productos nuevos y ordenando y haciéndolo más automático y generar un paso a paso de estos informes.
Realizar automatización de informes a Excel, medición de gestores, data para accionar.
Generar informe de precios y visibilizar productos infaltables para que sea usable en el día a día.

2 Proyecto Marketing
Funciones del Proyecto:
Apoyo en las actividades de marketing orientadas al consumidor final de las categorías de personal care, esto incorpora trabajo con fundaciones, revisar las grillas que se envían para todas las marcas, hacer gráficos, presentaciones, análisis de datos, campañas de comunicación, realización de estudios de mercado, participación en actividades y cualquier activación en la que las marcas estén presentes.

3 Atracción de Talento
Funciones del Proyecto:
Liderar procesos de reclutamiento y selección de principio a fin para perfiles operativos y alumnos en práctica, incluyendo levantamiento de perfil, publicación de ofertas, filtros curriculares, entrevistas por competencias (metodología STAR) y elaboración de informes psicolaborales.
Gestionar plataformas de reclutamiento, publicando ofertas en canales internos y externos, y coordinando con proveedores externos evaluaciones laborales y médicas.
Apoyar en la automatización de procesos, integrando herramientas digitales para optimizar informes psicolaborales y mejorar la eficiencia del reclutamiento.
Brindar asesoramiento y soporte a líderes de vacantes y clientes internos en el proceso de selección, asegurando una experiencia inclusiva, diversa y transparente.
Aprendizaje: Serás quien impulse el talento en nuestra empresa, liderando procesos de reclutamiento y selección de principio a fin para personas en perfiles operativos y estudiantes en práctica. Tu misión será atraer a los y las mejores candidatas mediante procesos inclusivos, diversos y transparentes, asegurando que cada nueva incorporación se alinee con nuestra cultura y contribuya al éxito del negocio. ¡Tu trabajo marcará la diferencia en la construcción de un gran equipo! 💡💼

Ofrecemos:
- Oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional.
- Tarde libre los viernes.
- Pago de bono de asignación de práctica mensual.
- Almuerzo en casino de la compañía.
- Modalidad híbrida/presencial flexible.
- Día libre de cumpleaños.

Requisitos:
Estudiante o egresada/o de Ing. Comercial/Civil Industrial/Psicología o carrera afín.
Nivel de Excel intermedio/intermedio-avanzado.
Contar con seguro escolar de 6 meses.
Disponibilidad para realizar la práctica de manera híbrida o presencial/flexible en la comuna de Quilicura.