LIDER TECNICO JAVA
Descripción de la oferta de empleo
Responsabilidades
Liderar y guiar al equipo técnico en la implementación, mantenimiento y optimización de soluciones basadas en GCP, Weblogic, Oracle y Java.
Diseñar y desarrollar arquitecturas empresariales sólidas, incluyendo la creación de diagramas de arquitectura.
Garantizar la eficiencia, seguridad y escalabilidad de las soluciones técnicas implementadas.
Colaborar estrechamente con otros departamentos para entender y satisfacer las necesidades tecnológicas de la empresa.
Brindar orientación técnica y mentoría al equipo, fomentando un ambiente de aprendizaje y crecimiento.
Requisitos
Título en Ingeniería Informática, Ciencias de la Computación o campo afín.
Experiencia comprobable en GCP, Docker, Kubernetes, Weblogic, Oracle y Java 11 o superior.
Habilidades avanzadas en el diseño y desarrollo de arquitecturas empresariales.
Demostrada capacidad de liderazgo técnico y habilidades de comunicación efectiva.
Proactividad y habilidad para trabajar en equipo en un entorno dinámico.
Autogestión y capacidad para tomar decisiones informadas.
Conocimiento ágil y habilidades para implementar metodologías ágiles en proyectos.
Disponibilidad para viajar fuera de Chile en ocasiones según las necesidades del proyecto.
Beneficios
Oportunidad de liderar proyectos desafiantes y de alto impacto.
Colaboración con un equipo diverso y altamente competente.
Entorno de trabajo estimulante y dinámico.
Posibilidad de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa.
Remuneración competitiva acorde a la experiencia y habilidades.
Flex Home Office
Disponibilidad para viajar fuera de chile.
Si estás listo para asumir un rol desafiante y liderar con habilidad tecnológica, queremos conocerte Postula y se parte de nuestro proceso
Bolsa de trabajo Chile ofrecemos puesto de Lider Tecnico para el sector de Informatica Telecomunicaciones en la empresa Stefanini Chile S.A. de Santiago Providencia. Salario acorde a tu experiencia y al salario medio del sector. Actualiza ahora tu currículum vitae y postúlate a este empleo. Tipo de empleo Jornada de 44 horas semanales.
Detalles de la oferta
- Stefanini Chile S.A.
- En todo Chile
- Sin especificar - Sin especificar
- 27/08/2024
- 25/11/2024
Com/cl/empleo/ o enviar a : *****@*****/p> tipo de puesto: tiempo completo salario: a partir de $800... 000 al mes requisitos del puesto educación: técnico nivel superior terminado (obligatorio) experiencia: atención al cliente: 1 año (deseable)... disponibilidad para ingreso inmediato, no omitir......
Mantener registros detallados de las acciones realizadas en su área de competencia... realizar mantenimiento básico de infraestructura como pintura y reparaciones menores... colaborar en el diseño y ejecución de acciones para optimizar y/o mejorar el funcionamiento de distintas áreas de nuestros clientes......
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Importante empresa de servicios sanitarios de aguas potables y servidas requiere contratar personal para el cargo de operador de planta en su instalación en los vilos turno: 4x4x12 rotativo principales funciones: -dosificación de productos químicos... residencia en la zona los vilos (excluyente......
Disponibilidad para trabajar en horario flexible, incluyendo fines de semana y jornadas en terreno... conocimiento del sector social y de las problemáticas actuales en chile... monitorear el desempeño del equipo y proporcionar retroalimentación continua para mejorar resultados y garantizar la calidad......
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Para postularse, simplemente envíenos su currículum y ¡comencemos la conversación! ?? entra en nuestros dm o envía tu currículum por correo electrónico a *****@***** ??¿listo para empezar? ? ¡aplica ahora! ?️requisitos del puestonecesitamos una persona q sea puntual , responsable y bastante honesta......
Importante empresa busca incorporar a su equipo de trabajo a técnico en enfermería, para el cargo de coordinador/a de salud jornada completa... el principal objetivo del cargo es generar, mantener y fortalecer el trabajo conjunto con las distintas redes de salud que sean requeridas en función de las......
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