JEFE TÉCNICO - SANTIAGO

nete a esta emocionante oportunidad laboral como Jefe Técnico en Santiago! En Adecco Talent estamos en búsqueda de un(a) profesional con amplia experiencia en la gestión técnica y operativa en el sector hidráulico y eléctrico, para una importante empresa especializada en soluciones hidráulicas con más de 40 años de trayectoria.
Este rol tendrá la responsabilidad de garantizar la calidad en la ejecución de proyectos, el cumplimiento normativo y el liderazgo de un equipo técnico comprometido con la excelencia.
Si tienes habilidades de liderazgo, sólidos conocimientos técnicos y motivación para asumir grandes retos en una empresa en crecimiento, ¡queremos conocerte!.
Tus Desafíos • Liderar el área técnica, garantizando la calidad y cumplimiento de los proyectos en sistemas hidráulicos y eléctricos.
• Asesorar a clientes en mejoras técnicas y modernización de sistemas.
• Contribuir al desarrollo de nuevas oportunidades de negocio y expansión de la cartera de clientes.
• Participar en la planificación diaria de rutas y asignación de trabajos junto con el equipo.
• Diseñar planes de trabajo mensuales y supervisar la ejecución en terreno.
• Liderar el plan de estandarización de procesos de digitalización, disminución de la huella de carbono y sostenibilidad.
• Participar en acciones de capacitación, con la finalidad de evaluar los nuevos proyectos y para estar al día de los nuevos productos y funcionalidades.
• Gestionar la compra de equipos y materiales necesarios para los proyectos.
• Otros referentes al cargo.
Requisitos • Formación en Hidráulica, Electromecánica, Mecánica Industrial o afines.
• 3 años de experiencia en roles similares, idealmente liderando equipos técnicos.
• Certificaciones relacionadas (SEC, calderas, generadores) serán un plus.
• Conocimientos en sistemas de agua potable, calderas y bombas hidráulicas.
• Manejo de Excel Intermedio.
• Licencia clase B al día.
• Disponibilidad para trabajar realizar visitas en terreno en la Región Metropolitana (ocasionalmente otras regiones).
• Capacidad para resolver problemas técnicos complejos.
• Habilidades de comunicación efectiva y orientación al cliente.
• Capacidad de liderazgo y trabajo en equipo.
¿Qué ofrecemos? • Trabajo presencial en Puente Alto - Santiago.
• Horario de trabajo de Lunes a Viernes.
• Renta liquida de • Empresa con fácil acceso a locomoción.
• Horario flexible y posibilidad de trabajo híbrido luego de consolidarse en la empresa.
• Bonos por fechas especiales y 6 días de permisos administrativos al año no acumulables.
• Proyección de estabilidad y desarrollo profesional dentro de la empresa.
• Tarde libre por concepto de cumpleaños.
• Permiso especial por requerimiento de salud de mascota.
¡Únete a nuestro equipo y crece con nosotros!.
-Requerimientos- Educación mínima.
Educación Secundaria3 años de experienciaConocimientos.
Comunicación y persuasión, Innovación, LiderazgoLicencias de conducir.
A-III-C Disponibilidad de viajar.
SiPalabras clave.
lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, tecnologo, tecnico, tech, technician, technology, tecnologia, technologist¡Únete a esta emocionante oportunidad laboral como Jefe Técnico en Santiago! En Adecco Talent estamos en búsqueda de un(a) profesional con amplia experiencia en la gestión técnica y operativa en el sector hidráulico y eléctrico, para una importante empresa especializada en soluciones hidráulicas con más de 40 años de trayectoria.
Este rol tendrá la responsabilidad de garantizar la calidad en la ejecución de proyectos, el cumplimiento normativo y el liderazgo de un equipo técnico comprometido con la excelencia.
Si tienes habilidades de liderazgo, sólidos conocimientos técnicos y motivación para asumir grandes retos en una empresa en crecimiento, ¡queremos conocerte!.
Tus Desafíos • Liderar el área técnica, garantizando la calidad y cumplimiento de los proyectos en sistemas hidráulicos y eléctricos.
• Asesorar a clientes en mejoras técnicas y modernización de sistemas.
• Contribuir al desarrollo de nuevas oportunidades de negocio y expansión de la cartera de clientes.
• Participar en la planificación diaria de rutas y asignación de trabajos junto con el equipo.
• Diseñar planes de trabajo mensuales y supervisar la ejecución en terreno.
• Liderar el plan de estandarización de procesos de digitalización, disminución de la huella de carbono y sostenibilidad.
• Participar en acciones de capacitación, con la finalidad de evaluar los nuevos proyectos y para estar al día de los nuevos productos y funcionalidades.
• Gestionar la compra de equipos y materiales necesarios para los proyectos.
• Otros referentes al cargo.
Requisitos • Formación en Hidráulica, Electromecánica, Mecánica Industrial o afines.
• 3 años de experiencia en roles similares, idealmente liderando equipos técnicos.
• Certificaciones relacionadas (SEC, calderas, generadores) serán un plus.
• Conocimientos en sistemas de agua potable, calderas y bombas hidráulicas.
• Manejo de Excel Intermedio.
• Licencia clase B al día.
• Disponibilidad para trabajar realizar visitas en terreno en la Región Metropolitana (ocasionalmente otras regiones).
• Capacidad para resolver problemas técnicos complejos.
• Habilidades de comunicación efectiva y orientación al cliente.
• Capacidad de liderazgo y trabajo en equipo.
¿Qué ofrecemos? • Trabajo presencial en Puente Alto - Santiago.
• Horario de trabajo de Lunes a Viernes.
• Renta liquida de • Empresa con fácil acceso a locomoción.
• Horario flexible y posibilidad de trabajo híbrido luego de consolidarse en la empresa.
• Bonos por fechas especiales y 6 días de permisos administrativos al año no acumulables.
• Proyección de estabilidad y desarrollo profesional dentro de la empresa.
• Tarde libre por concepto de cumpleaños.
• Permiso especial por requerimiento de salud de mascota.
¡Únete a nuestro equipo y crece con nosotros!.
-Requerimientos- Educación mínima.
Educación Secundaria3 años de experienciaConocimientos.
Comunicación y persuasión, Innovación, LiderazgoLicencias de conducir.
A-III-C Disponibilidad de viajar.
SiPalabras clave.
lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, tecnologo, tecnico, tech, technician, technology, tecnologia, technologist Salario.
PEN/MONTH.