JEFE CORPORATIVO DE SSOMA

Empresa líder en Sistemas de Tuberías, nos encontramos en la búsqueda de un Jefe de SSOMA Corporativo Sernageomin B, con experiencia en faenas de la gran minería, liderando equipos simultáneamente en distintos proyectos en ejecución y en licitación; esta posición tendrá base en la ciudad de Antofagasta y podrá unirse a nuestro equipo.
Valoramos la diversidad y estamos comprometidos con la promoción de la igualdad de oportunidades en nuestro lugar de trabajo.
\r\n\r\nObjetivo del Cargo.
r\nCoordinar y supervisar las actividades relacionadas con Seguridad y Salud ocupacional, propias y del equipo de trabajo del área\r\n\r\n\r\nRequisitos.
\r\n- Titulado de Ingeniero (a) en Prevención de Riesgos con Registro SNS.
r\n- Resolución de la SEREMI de Salud Sernageomin B (Excluyente)\r\n- Experiencia comprobada de 10 años, en proyectos mineros.
r\n- Conocimientos sólidos de legislación local e internacional en materia de SSOMA.
r\n- Disponibilidad para trabajar en turno 5x2 si reside en la Ciudad de Antofagasta o Turno 4x3 en otras ciudades.
r\n- Deseable residencia en la ciudad de Antofagasta \r\n- Licencia de Conducir Clase B\r\n \r\n\r\nFunciones.
\r\n1.- Coordinar actividades asociadas a los programas del Sistema Integrado de Gestión relacionadas con seguridad y salud ocupacional.
r\n2.- Realiza gestión con mutualidad de la empresa.
r\n3.- Participa en reuniones de coordinación y planificación.
\r\n4.- Velar por el cumplimiento del Sistema de Seguridad y Salud Ocupacional promoviendo una cultura de\r\nprevención.
\r\n5.- Orientar a la supervisión sobre prácticas de trabajo seguro.
\r\n6.- Realiza charlas de seguridad sobre temas relacionados a la prevención de riesgos al personal.
r\n7.- Liderar labores de investigación de accidentes/ incidentes.
\r\n8.- Hacer seguimiento a las acciones correctivas derivadas de la investigación de incidentes.
r\n9.- Elaborar los informes estadísticos mensuales de accidentabilidad y entregar a mutualidad.
r\n10.- Liderar la administración de gestión de riesgos de los proyectos de la empresa.
r\n11.- Elaborar estudio de necesidades de EPP.
r\n12.-Definir las capacitaciones de seguridad que deben ser incluidas en el plan de capacitación del comité bipartito.
r\n13.- Realizar la identificación de requisitos legales y clientes verificando que cumplan con las especificaciones contractuales relativas a salud, seguridad, manejo ambiental y relaciones comunitarias, y con las leyes y reglamentos aplicables.
r\n14.- Velar por el cumplimiento de las normas y procedimientos en materia de seguridad.
r\n15.- Informar todos los incidentes que tenga conocimiento de su ocurrencia.
r\n16.- Cumplir y coordinar lo establecido en el SGI de acuerdo a sus funciones.