GESTOR DE FLOTA - VIÑA DEL MAR

Descripción del puesto Estamos en la búsqueda para nuestra fuerza de logística, Gestor de Flota o Jefe/a de Mecánicos que pueda trabajar de Lunes a Sábado por artículo 22.
Entre sus principales funciones.
Planificar y ejecutar el mantenimiento de la flota.
Coordinar las mantenciones preventivas y las revisiones técnicas, asegurando su cumplimiento en los plazos establecidos.
Controlar el presupuesto operativo.
Gestionar los recursos asignados, equilibrando las necesidades de la operación con el uso eficiente del presupuesto.
Supervisar el uso adecuado de los activos.
Garantizar que los vehículos y demás recursos de la compañía se utilicen correctamente, promoviendo su conservación.
Asegurar el cumplimiento de los indicadores del área.
Monitorear y alcanzar los objetivos establecidos, promoviendo mejoras continuas.
Fomentar la seguridad vial.
Diseñar e implementar prácticas para proteger a los conductores, los vehículos y terceros en las operaciones diarias.
HORARIO.
LUNES A VIERNES (am A pm) SABADO (am a hrs) PRESENCIAL Requisitos Requisitos.
Excel nivel Intermedio, Licencia de conducir clase B o superior.
Haber estudiado Técnico en Administración de Empresas.
Logistica, Ingeniería Comercial, Ingeniería Civil Industrial, Ingeniería en Mecánica Automotriz, Ingeniería en Logística entre otros.
Disponiilidad para viajar a los Andes y lo Espejo Conocimiento en mantenimiento vehicular.
Familiaridad con programas de mantenciones preventivas, revisión técnicas y normas asociadas.
Gestión presupuestaria.
Habilidad para planificar, administrar y controlar presupuestos operativos.
Análisis de datos e indicadores.
Capacidad para interpretar y trabajar con KPIs, identificar áreas de mejora y tomar decisiones basadas en datos.
Gestión de activos.
Experiencia en supervisión y optimización del uso de recursos como vehículos, herramientas y equipos.
Seguridad vial.
Conocimiento en normativas de tránsito y estrategias para prevenir accidentes y fomentar buenas prácticas de conducción.
Habilidades interpersonales Liderazgo.
Capacidad para coordinar equipos y motivar a conductores y colaboradores.
Comunicación efectiva.
Habilidad para transmitir información clara y establecer una buena relación con diferentes áreas de la empresa.
Resolución de problemas.
Capacidad para diagnosticar y resolver incidencias operativas de manera rápida y eficiente.
Habilidades organizativas Planificación y priorización.
Competencia para organizar tareas, establecer plazos y cumplir objetivos en entornos dinámicos.
Atención al detalle.
Precisión en el seguimiento de revisiones técnicas, presupuestos y normas de seguridad.
Experiencia.
2 Años de Experiencia en el Cargo Beneficios En Ideal queremos Alimentar tus momentos de vida, por eso nuestros beneficios se orientan a cada uno de estos instantes.
Queremos que hornees tu talento con nosotros, que alcances resultados, que te desafíes constantemente y que seas reconocido y retribuido por tus logros​ Bono por Resultados Desarrollo de Carrera y Aprendizaje constante GB University (Plataforma de capacitación) Estamos para acompañarte en diferentes instantes de tu vida, siéntete como en casa​ Seguro complementario costo libre para el colaborador y sus cargas directas.
Seguro de Vida Queremos cuidarte a ti y tu familia para que te sientes seguro (a) y respaldado (a) en la mayoría de momentos.​ Bono por nacimiento de hijo y/o adopción Bono por matrimonio Gift Card Fechas Patrias y navidad Bono Escolaridad Bono de Vacaciones *Consideraciones.
Depende del cargo y del tipo de contrato