ESPECIALISTA RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN CALAMA
Descripción de la oferta de empleo
Especialista de Reclutamiento y Selección para proyecto de inicio en Contrato Andina 3 meses.
Funciones del cargo
Generar revisión curricular y llamado prefiltro de candidatos.
Coordinar exámenes y realizar seguimiento de asistencia de postulantes y post revisión de evaluación médica.
Generar solicitud y revisión documental de postulantes para realizar proceso de cierre de vacante en PGP.
Gestionar reuniones de control de revisión dotacional con gestor de recursos humanos y administrador de contrato revisión de contratados, ausentismo, etc
Generar reportabilidad dotacional del contrato en sistema PGP.
Requisitos
Profesional titulado de Psicólogía, Ingeniería Comercial o carrera afín.
Mínimo 3 años de experiencia en roles similares de especialista de procesos de RS perfiles mineros.
Experiencia en procesos de atracción fuentes.
Procesos de selección de perfiles mineros, deseable en clientes como AMSA, BHP, Codelco.
Metodología STAR en procesos de entrevistas.
Manejo de microsoft office medioavanzado.
Horario
Lunes a jueves de 0800 a 1800hrs.
Viernes de 0800 a 1400hrs.
Modalidad Hibrida 3x2
Contrato a plazo fijo.
En ManpowerChile promovemos la inclusión porque sabemos que el talento está en las personas. Todas nuestras búsquedas se enmarcan bajo la ley 21.015, la cual promueve la inclusión laboral de personas en situación de discapacidad.
Bolsa de trabajo Chile ofrecemos puesto de Especialista Reclutamiento y Selección para el sector de Administracion Oficina en la empresa Manpower Chile de Calama. Salario acorde a tu experiencia y al salario medio del sector. Actualiza ahora tu currículum vitae y postúlate a este empleo. Tipo de empleo Jornada de 44 horas semanales.
Detalles de la oferta
- Manpower Chile
- 900000 - 900000
- 11/12/2024
- 11/03/2025
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Dominio de entrevistas de selección en razón a un perfil de cargo establecido... requisitos del puestoprincipales funciones: - realizar actividades propias de reclutamiento (publicaciones, filtro, toma de contacto) y selección (entrevistas psicológicas, elaboración de informes, aplicación de pruebas......
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