ESPECIALISTA DE CONTRATOS COPIAPÓ

El objetivo del cargo es liderar, gestionar y garantizar la correcta contratación de servicios que se le sean asignados, generando valor proponiendo la mejor estrategia de contratación acorde con el servicio solicitado y realizar los procesos de licitación y contratación bajo los estándares definidos en el reglamento y todos los procesos afines velando por obtener eficiencia en costos y procesos mediante la gestión y desarrollo de proveedores velando por una oportuna atención a los usuarios.
Funciones
Liderar y gestionar y definir estrategias para los procesos de Licitación de contratos de obras, servicios yo consultorías.
Gestionar compras y contratación de servicios mediante el uso de ERP.
Coordinar con las áreas usuarias las necesidades de contratación.
Confeccionar bases administrativas y participar y acompañar el proceso de bases técnicas y definición de evaluación económica para gestionar posteriormente el visado de Fiscalía.
Realizar cronograma de licitaciones y sus correspondientes actualizaciones dentro del proceso según corresponda.
Realizar las gestiones correspondientes para la publicación de los procesos de licitación públicos, así como la gestión de llamado a cotizar de oferentes para los procesos de licitación privada yo cotizaciones.
Gestionar la documentación requerida para justificar cuando excepciones de licitación según sea definido en el reglamento.
Gestionar y participar en las evaluaciones técnicas, financieras y de seguridad con las distintas áreas.
Preparar y enviar cartas de inhabilitación administrativa o técnica.
Liderar las evaluaciones económicas según corresponda.
Preparar propuestas de adjudicación para presentar a las instancias facultadas de aprobación definidas en ENAMI.
Preparar y enviar cartas de adjudicación y de resolución de la litación a las empresas no ganadoras.
Gestionar Contratos con partes involucradas.
Gestionar respaldo todo el proceso de contratación en los medios que se definan físicos, digitales o ERP y herramienta de gestión de contratos.
Otorgar soporte administrativo para los administradores de contratos, en cuanto a la administración de contratos para modificaciones, extensiones, actualizaciones por incrementos de IPC, etc y procedimientos de pago.
Involucrarse activamente con la gestión de reclamos a proveedores, liderando el proceso de acuerdos, negociaciones que se lleven a cabo a partir de los incumplimientos del proveedor o la insatisfacción de los usuarios.

Requisitos

Ingenieroa ejecución, comercial, civil o carreras similares con 3 años de formación mínima.
Al menos 5 años de experiencia en cargos similares con foco en logística, transporte, movimiento de materiales y operación minera para el segmento de la minería
Manejo de SAP, preferiblemente conocimientos en Ariba.
Disponibilidad para desplazarse de ciudad.
Licencia de conducir clase B.
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