COORDINADOR(A) VISUAL MARCA DEPORTIVA REEMPLAZO PRE Y POST NATAL
Descripción de la oferta de empleo
Reconocida marca deportiva en retail está buscando un Coordinador(a) Visual para un reemplazo pre y post natal.
Nos enorgullecemos de ser líderes en la industria del deporte y buscamos a alguien que comparta nuestra pasión por la innovación y el diseño.
Funciones:
Supervisar la implementación de Campañas visuales en los puntos de ventas para mantener la coherencia y la calidad en nuestras tiendas, para lograr los estándares establecidos por el equipo de global/regional/Local.Revisar e implementar la exhibición de productos, vitrinas, materiales gráficos y campañas LSEC/OSEC en las tiendas FPS/FOC para mantener la consistencia visual y la experiencia de marca.
Coordinar con los departamentos de Commercial Marketing, Merch, Retail Planning y Operaciones la distribución eficiente de información, tales como cargas, distribuciones por tiendas, propuestas visuales, y materiales asociados a las implementaciones, para estar alineados con los lanzamientos.
Supervisar regularmente la presentación visual con informes fotográficos de los productos para mantener los estándares de la marca según las directrices.
Revisar y comprobar la presentación visual mediante visitas a tiendas mensuales, garantizando la exhibición correcta del producto y ejecutando estrategias visuales de manera efectiva y comercial.
Realizar análisis e identificación de oportunidades de mejora, comprendiendo el comportamiento del consumidor y sus preferencias basadas en visitas a tiendas, así como el análisis de datos de ventas en PDM, RETAIL PBI , RETAIL STORES REPORT CERTIFIED en la información relevada de la competencia y el mercado, contribuyendo así la mejora del tráfico y las ventas.
Establecer y ejecutar, bimensualmente, el programa de trabajo y capacitaciones en terreno referente a Visual Merchandising para mantener la eficiencia y calidad en la implementación de estrategias visuales en punto de venta con fuerza de ventas y Product Presentation.
Guiar las aperturas de nuevas tiendas, en todos los aspectos visuales para garantizar la consistencia de marca desde el inicio.
Realizar el proceso de entrenamiento al personal de nuestras tiendas referente a los estándares visuales exigidos y establecidos por la compañía
Coordinar y dar seguimiento de manera estratégica en la importancia de los estándares visuales exigidos y establecidos por la marca, asegurando una experiencia de marca consistente y de alta calidad en todas las tiendas.
Distribuir en forma detallada información sobre la disposición de los productos, el uso de materiales gráficas y la creación de exhibiciones atractivas, maximizando así el impacto visual y mejorando la experiencia del cliente.
Requisitos:2 a 3 años de experiencia en empresas de retail, realizando funciones de visual merchandising y/o marketingManejo o conocimiento de softwares de diseño como: Illustrator, Autocad, 3D Studio Max, Photoshop, entre otros.
Disponibilidad para trabajar en terreno y, eventualmente, realizar viajes dentro y fuera del país. (80% de trabajo en terreno)
Movilización propia Licencia de conducir (clase B)
Office avanzado
Inglés intermedio avanzado
Renta Líquida Mensual $1.400.000
Detalles de la oferta
- Tawa
- En todo Chile
- Sin especificar - Sin especificar
- Sin especificar
- 1400000 - 1400000
- 26/12/2024
- 26/03/2025
Beneficios: contrato laboral interesados en la vacante deben enviar currículo al correo *****@***** indicando en el asunto 'psicólogo reemplazo maipú' e indicar pretensiones de renta mensual... importante empresa de transporte con más de 40 años en el mercado para su casa matriz ubicada en maipú requiere......
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Realizar pautas de mantenimiento según especificaciones de la marca... maestro mecnaico importante empresa del rubro de transporte necesita incorporar a su equipo de trabajo a un/a maestro/a mecánico/a con experiencia en camiones articulados en específico en la marca scania (principalmente), volvo, international......
Requisitos del puestorequisitos del cargo (excluyentes):requisitos del cargo (excluyentes): • experiencia en trade marketing ya sea retail o marca específica, experiencia en cambio campañas comerciales, implementaciones, etc... empresa del rubro de logística está en búsqueda de incorporar a ejecutor......