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ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS Y COMPENSACIONES

Descripción de la oferta de empleo

En Proa S.A (Ex Champion) tenemos como propósito nutrir el bienestar con todo lo que hacemos y es por ello que desde hace más de 85 años estamos presentes en el mercado con nuestras marcas Champion Cat, Champion Dog, Champion Mini Pets, Sabro Kan, Yemita, Huevos La Granja Gallinas libres , Performance y Select The Best.

Somos una Compañía Familiar donde nos mueve el desarrollo sustentable, la eficiencia e innovación, el respeto por las personas e integridad en todo lo que hacemos.

Por eso y mucho más te invitamos a trabajar con nosotros para el cargo de Analista de Recursos Humanos y Compensaciones, para nuestra casa matriz ubicada en Estación Central.

El candidato ideal debe tener conocimientos en comprensión de mercados laborales y tendencias salariales, así como habilidad para analizar datos y comprensión profunda de las habilidades y competencias necesarias para el éxito en diversos roles y sectores.

Objetivo del Cargo:

Ejecutar políticas y procedimientos contables ligados al área de Recursos Humanos, cuadratura de cuentas como Capacitaciones, Auditar procesos de Recursos Humanos, gestión de presupuesto y sistema de compensación, velando por una estructura salarial equitativa y competitiva que permita atraer, motivar y retener al personal, alineando los objetivos organizacionales con las estrategias de compensaciones.

Funciones principales:
1. Analizar y monitorear los mercados laborales y las tendencias salariales para garantizar que nuestras ofertas de compensación sean competitivas y atractivas.
2. Desarrollar y mantener sistemas de clasificación de puestos y programas de compensación.
3. Realizar análisis de movilidad interna.
4. Investigar y analizar las habilidades y competencias necesarias para el éxito en diversos roles y sectores.
5. Preparar informes y presentaciones para la Gerencia sobre las tendencias de compensación y habilidades.
6. Participar en proyectos especiales relacionados con la compensación y el desarrollo de habilidades.
7. Realizar labores de Auditoria de Recursos Humanos.
8. Colaborar con la Gerencia de Recursos Humanos en diversas labores administrativas.

Requisitos:
1. Profesionales de las carreras de Ingeniería en Administración de Empresas, Recursos Humanos, Ingeniería Comercial y Auditoria.
2. Conocimiento y experiencia en metodología HAY de evaluación de puestos al menos 1 año.
3. Al menos 1 año de experiencia en Recursos Humanos, Remuneraciones y Análisis de compensación.
4. Excelente habilidad para analizar datos y preparar informes.
5. Experiencia en el uso de sistemas de información de recursos humanos y herramientas de análisis de datos.Si estas buscando un desafío y deseas ser parte de un equipo dinámico y orientado a resultados, le invitamos a postularse para este puesto.
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Detalles de la oferta

Empresa
  • PROA S.A.
Localidad
  • En todo Chile
Dirección
  • Sin especificar - Sin especificar
Tipo de Contrato
  • Sin especificar
Salario
  • 1400000 - 1400000
Fecha de publicación
  • 13/09/2024
Fecha de expiración
  • 12/12/2024
Jefe de Recursos Humanos Mejillones
Estragroup

Experiencia en el área de gestión de recursos humanos (remuneraciones y ciclo del trabajador) - desarrollo de políticas de bienestar y administración de desarrollo de recursos humanos... importante conglomerado sudamericano de empresa de transporte busca en sus operaciones de transporte de cargas en......

Encargado de Recursos Humanos Mejillones Transporte
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Requisitos excluyentes: - manejo computacional avanzado - experiencia en el área de recursos humanos (remuneraciones, contratos, finiquitos) - experiencia en trabajar con sindicatos... interesados en la vacante deben enviar currículo y pretensión de renta al correo indicando en el asunto 'encargado de......

Encargado de Recursos Humanos Pozo Almonte Transporte minero
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Requisitos excluyentes: - manejo computacional avanzado - experiencia en el área de recursos humanos (remuneraciones, contratos, finiquitos) - experiencia en trabajar con sindicatos... interesados en la vacante deben enviar currículo y pretensión de renta al correo indicando en el asunto 'encargado de......

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Experiencia en el área de gestión de recursos humanos (remuneraciones y ciclo del trabajador) - desarrollo de políticas de bienestar y administración de desarrollo de recursosotros datos del puestocondiciones: 1-lunes a viernes de 08:00 a 17:00 y sábados de 08:00 a 13:00 beneficios: - capacitación......

Asistente de Recursos Humanos
ETDH

• conocimientos previred (imposiciones, subir nominas)... • saber cargar a la dte, contratos, anexos y libro de remuneraciones... • realizar cartas de despido... • desvincular y vincular personal en afc... • conocimiento en causales de despido... • realizar cartas de amonestaciones y constancias......

Analista de RR.HH. Maipú Sector industrial transporte
Estragroup

Requisitos: - disponibilidad para trabajar en la zona industrial de maipú (camino melipilla enlace santa marta) - tener formación técnica o universitaria en el área de recursos humanos... gran empresa dedicada al transporte de carga por carretera con presencia a nivel nacional requiere de una profesional......

Analista de RR.HH. Maipú Sector industrial transporte
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Gran empresa dedicada al transporte de carga por carretera con presencia a nivel nacional requiere de una profesional de recursos humanos para unirse a la rama administrativa de la empresa en base ubicada en maipú... requisitos del puestoprincipales funciones: desarrollar labores administrativas del......