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ABOGADO/A
Descripción de la oferta de empleo
Empresa líder en el sector busca un abogado laboral para unirse a nuestro equipo legal. Como abogado laboral, serás responsable de brindar asesoramiento jurídico especializado en asuntos laborales y de empleo, tanto a la empresa como a nuestros clientes.
Funciones:
- Brindar asesoramiento legal en todas las cuestiones laborales y de empleo que afecten a la empresa y a nuestros clientes.
- Representar a la empresa y a nuestros clientes en disputas legales.
- Revisar y redactar contratos laborales, políticas internas y otros documentos legales relacionados con el empleo.
- Mantenerse actualizado sobre las leyes laborales y las regulaciones gubernamentales relevantes para garantizar el cumplimiento normativo.
- Brindar asesoramiento sobre la implementación de programas de cumplimiento laboral y políticas internas relacionadas con el empleo.
- Colaborar con otros miembros del equipo legal y asesores externos para gestionar eficazmente los asuntos laborales y de empleo.
Requisitos:
-Titulo en Derecho o carreara afin.
- Experiencia demostrable de al menos 3 años como abogado laboral.
- Conocimiento profundo de las leyes laborales y la legislación relacionada.
- Fuertes habilidades analíticas y capacidad para interpretar y aplicar las leyes laborales a situaciones prácticas.
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
- Capacidad para trabajar de forma autónoma y gestionar múltiples tareas y plazos.
Funciones:
- Brindar asesoramiento legal en todas las cuestiones laborales y de empleo que afecten a la empresa y a nuestros clientes.
- Representar a la empresa y a nuestros clientes en disputas legales.
- Revisar y redactar contratos laborales, políticas internas y otros documentos legales relacionados con el empleo.
- Mantenerse actualizado sobre las leyes laborales y las regulaciones gubernamentales relevantes para garantizar el cumplimiento normativo.
- Brindar asesoramiento sobre la implementación de programas de cumplimiento laboral y políticas internas relacionadas con el empleo.
- Colaborar con otros miembros del equipo legal y asesores externos para gestionar eficazmente los asuntos laborales y de empleo.
Requisitos:
-Titulo en Derecho o carreara afin.
- Experiencia demostrable de al menos 3 años como abogado laboral.
- Conocimiento profundo de las leyes laborales y la legislación relacionada.
- Fuertes habilidades analíticas y capacidad para interpretar y aplicar las leyes laborales a situaciones prácticas.
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
- Capacidad para trabajar de forma autónoma y gestionar múltiples tareas y plazos.
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Detalles de la oferta
Empresa
- Importante empresa del sector
Localidad
- En todo Chile
Dirección
- Sin especificar - Sin especificar
Tipo de Contrato
- Sin especificar
Fecha de publicación
- 14/01/2025
Fecha de expiración
- 14/04/2025